Toimiako vai eikö toimia?

Toimiako vai eikö toimia?

Yleensä pohditaan mitä voitaisiin saavuttaa jos lisätään panostuksia ja kehitetään uutta, mutta unohdetaan asian kääntöpuoli: Mitä menetetään jos ei tehdä […]

Lue lisää 26.04.2018 – Janne Heinonen
Oivalla organisaatiosi uusiksi

Oivalla organisaatiosi uusiksi

Organisaation toiminnan uudistaminen on vaikeaa. Epämääräisistä tavoitteista ei toki ole pulaa: Siilot alas ja lisää ketteryyttä, parempaa tiedonkulkua ja parempia […]

Lue lisää 18.04.2018 – Janne Heinonen
Mikään valmennushanke ei elä irrallaan muusta organisaatiosta

Mikään valmennushanke ei elä irrallaan muusta organisaatiosta

Tärkein motiivi henkilöstön osaamisen kehittämiseen on toiminnan uudistaminen ja kasvu. Oma kokemukseni on, että valmennuksen suunnitteluun pääsääntöisesti paneudutaan huolella ja […]

Lue lisää 18.04.2018 – Marjo Silvo